직원이 늘면서 직원들 사이 유대도 약해지고 이직률도 높아져 고민하던 한 창업가. 그때부터 직원들의 소원들 들어주기 시작했다. 그러자 6개월 만에 이직률은 3분의1로 줄었다.
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직원의 집주인 찾아가 담판한 사장님
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